პროგრესული ფორუმი ფრიდრიხ ებერტის ფონდის მხარდაჭერით იწყებს მონაწილეების შერჩევას პროგრესული იდეების სკოლის გაზაფხულის ნაკადისათვის
დაწვრილებითკვლევა მიზნად ისახავს შრომის უფლებების და შრომის უსაფრთხოების დაცვის კუთხით ქვეყანაში არსებული მდგომარეობის შეფასებასა და არსებული გამოწვევების იდენტიფიცირებას.
დაწვრილებითსაქართველოს პროგრესული ფორუმი ფრიდრიხ ებერტის ფონდის მხარდაჭერით იწყებს მონაწილეების შერჩევას პროგრესული იდეების სკოლის შემოდგომის ნაკადისათვის.
დაწვრილებითდაიწყო აპლიკაციების მიღებას პროგრესული იდეების სკოლის ზაფხულის ტრენინგზე, რომელიც გაიმართება 24-26 ივნისს ყვარლის იუსტიციის სასწავლო ცენტრში.
დაწვრილებითფორუმი აცხადებს ვაკანსიას შრომის უსაფრთხოების კონსულტანტის, შრომის სამართლის კონსულტანტისა და ცხელი ხაზის ოპერატორის პოზიციებზე
დაწვრილებითსემინარები ჩატარდება მიმდინარე წლის 29-31 ოქტომბერს, ბაკურიანში. სკოლაში მონაწილეობის მიღება უფასოა და ყველა ხარჯი დაიფარება ორგანიზატორების მიერ
დაწვრილებითშრომითი ხელშეკრულება მხარეებს შორის შრომითი ურთიერთობის ზეპირი, ან წერილობითი შეთანხმებაა
დაწვრილებითსაქართველოს ახალი შრომის კოდექსის თანახმად, დამსაქმებელს არ აქვს უფლება შრომითი ხელშეკრულების გაფორმებას აარიდოს თავი, ან სტაჟიორს დააკისროს იგივე მოვალეობები, რაც დასაქმებულს
დაწვრილებითსაქართველოს კანონმდებლობით, ნორმირებული სამუშაო დრო არის კვირაში 40 საათი ნორმალურ სამუშაო პირობებში, ხოლო 48 საათი სპეციფიკური სამუშაო რეჟიმის პირობებში. შესრულებული სამუშაო, რომელიც ნორმირებულ სამუშაო დროის მონაკვეთს აღემატება ზეგანაკვეთურ შრომად ითვლება
დაწვრილებითგანახლებული შრომის კოდექსის მიხედვით, თანამშრომლობა და კონსულტაციის გამართვა ითვალისწინებს დამსაქმებელსა და დასაქმებულს შორის საფუძვლიან კომუნიკაციას, ინფორმაციის გაცვლასა და ისეთ საკითხებზე დროულად შეთანხმებას, რომლებიც გავლენას იქონიებს დასაქმებულთა შრომით პირობებზე
დაწვრილებით